صيغة خطاب الغاء بلاغ هروب
تقرير الهروب هو شكل خطاب ينفي من خلاله الكفيل مسؤوليته ويبلغ السلطات أو الجهات الرسمية التي تبحث عن الموظف الهارب وتكتشف أن سبب هروبه ما هو وما هو عدم عمله ، ويتساءل الكثيرون. ما هي صيغة الخطاب وما هي طريقة كتابة خطاب لإلغاء تقرير هروب بحيث يمكن تقديمه للجهات الرسمية ولا يتحمل الكفيل المعترف به أي مسؤولية وهذا وفق القانون السعودي الجديد والذي تم اضافة بعض التعديلات والتحديثات.
شكل الخطاب لإلغاء تقرير الفرار
حالما يتغيب العامل عن العمل لفترة ، يجب على الكفيل اتباع إجراءات إبلاغ السلطات والجهات الرسمية مباشرة حتى يتمكنوا من البحث عنه. على السلطات أن تتبنى نفس الإجراءات المتبعة لإلغاء بلاغات الفرار.
يسمح القانون السعودي باستقدام العمالة الوافدة والعمال من مختلف الجنسيات إلى المملكة العربية السعودية للعمل فيها ، ومنها شروط معينة لترتيب العمل بين الكفيل والعامل نفسه ، وأهمها وصول الوافد. من خلال كفالة شخص معين أو من خلال مكتب توظيف معين ، وتقع على عاتق هذا الشخص أو المكتب مسؤولية الإبلاغ عن اختفاء أو هروب هذا العامل. كما يمكن الحصول على نموذج خطاب للجهات ذات العلاقة بالعمل لإلغاء بلاغ الهروب ومنعه في حال عودة العامل.
هل تريد معرفة كيفية كتابة خطاب رسمي إلى جهة حكومية وما هي أنواع الخطابات الرسمية المختلفة؟ اضغط هنا: كيف تكتب رسالة رسمية للجهة الحكومية وما هي أنواع الخطابات الرسمية؟
خطاب لإلغاء تقرير الهروب
قبل معرفة شكل الخطاب لإلغاء تقرير الهروب ، يجب تحديد الخطوات التي يجب على الكفيل إتباعها من أجل تقديم خطاب التقرير أولاً ، لذلك يتوجه إلى المديرية العامة للجوازات ويتخذ الإجراءات اللازمة. تقديم تقرير الإلغاء من تقرير الهروب ، وجدير بالذكر أنه لم يتم تقديم أي رسوم عند طلب إلغاء الهروب ، وجميع الخدمات مجانية تمامًا.
خطوات تقديم خطاب لإلغاء تقرير الهجرة
- يجب عليك الذهاب إلى قسم تقارير الهجرة ، الموجود في مكتب الجوازات.
- يجب استلام ورقة على شكل خطاب لإلغاء تقرير الفرار ، وموجودة في النموذج المستلم ، ويجب تعبئة البيانات الموجودة فيه بالتفصيل وبشكل صحيح تمامًا.
- يتم تقديم خطاب إلى وكالة الاستقدام في مكتب العمل السعودي لإبلاغهم بأن الموظف لم يستفد بأي شكل من الأشكال نتيجة هروبه ، وأنه شغل وظيفته لفترة كافية. لتأكيد هروبه / هروبها. لم يتم. هروب حقيقي.
- يتوجه الكفيل إلى قسم الاستقدام في مكتب العمل للاطلاع على الملف سواء على المزايا أم لا حسب النظام المعتمد في ورقة الرد.
- لتسليم الخطاب من مكتب العمل ، وإلغاء تقرير الهروب ، يجب على الكفيل التوجه إلى قسم بلاغ الهروب ، والموجود في مكتب الجوازات.
- قد تستغرق معالجة طلب إلغاء كسر الحماية ما يصل إلى يومين.
- بعد ذلك يتم تجديد إقامة العامل أو نقله أو الاحتفاظ به ، وذلك بسبب التقيد بالنظام السعودي.
شروط إلغاء الضمان
يسمح النظام السعودي بتجديد تصاريح الإقامة أو نقل الكفالة أو الاحتفاظ بها بعد إلغاء تقرير الهروب. في السابق كانت الكفالة تنتقل بعد الإلغاء ، ولكنها الآن أصبحت غير ضرورية ، لكن هناك عدة شروط يجب توافرها لإلغاء بلاغ الهروب ، وهي:
- تأكد من تشغيل الموظف بالفعل.
- يجب ألا تقل مدة تقديم الطلب عن خمسة عشر يومًا من تاريخه.
- يجب التحقق من مرور فترة كافية قبل تقديم البلاغ ضد العامل لتركه العمل.
لا تفوت نموذج الشكوى وصيغة الخطاب الموجهة إلى مكتب العمل ضد مؤسسة أو شركة أو راعي انقر هنا: نموذج شكوى وصيغة خطاب موجه إلى مكتب العمل ضد مؤسسة أو شركة أو كفيل
استمارة إلغاء تقرير هروب موظف بمكتب العمل السعودي
هناك صيغة محددة للنماذج والطلبات التي يجب تقديمها للجهات الرسمية المختصة في المملكة العربية السعودية ، بناءً عليها يتم الحصول على خدمة أو إتمام معاملة ، وهذه الصيغة هي سبب تقديمها للسعودية مكتب العمل: لإلغاء تقرير الفرار الذي تم تقديمه والذي يجب أن يكون بصيغة معينة ، يكفي اعتماده من مكتب العمل والمضي قدماً في تنفيذه والذي يتضمن تعليمات محددة ، وتكون الصيغة على النحو التالي:
أعلن: ……………………………………………. ، بصفتي مديرًا عامًا لمؤسسة برقم (/) رقم الهوية …………………………………………………. الجنسية ……………………………… .. ذلك في يوم ……… / 1434 هـ وبناءً على الطلب المقدم من قبلنا ، لإلغاء تقرير الهجرة وتحويل خدمات العامل / ……. …… ……………………………………………………………………………. ، رقم الإقامة …………………………………………………. وفقًا لحملة الإصلاح التي تم الإعلان عنها للعمال المهاجرين ، فإن جنسية منشآتنا هي ………………. نقل الخدمة ، وإذا اتخذت أحد الإجراءات دون أخذ ذلك في الاعتبار ، فأنا أضمن أن العامل بخير والأداء مضمون ، وأتحمل جميع الالتزامات القانونية على العامل.
الاسم (صاحب العمل الجديد) /
رقم الهوية /
التوقيع /
ختم التثبيت /
بهذا نتمنى أن نتوصل إلى استنتاج مفاده أن ما تم تضمينه في شكل خطاب إلغاء تقرير الهروب ، والذي يجب أن يحتوي على العديد من البيانات والمعلومات الأساسية والضرورية ضمن هذا النموذج ، ويتضمن إلغاء تقرير الهروب ويتضمن الحفاظ على حالة الموظف. في صورة كفالة تكون أو استبدالها في حال نية الكفيل نقلها من العامل ، ومما سبق يتضح لنا أن العامل الذي هرب أو اختفى ، وكذلك مع ما نحتاج إليه تفعل إذا ظهر مرة أخرى.
يمكن تقديم مثال آخر على صيغة الحروف ، وهو كالتالي:
أقر بهذا وأتعهد بما يلي: …………………………………… بصفتي ………………… رقم المؤسسة (/) رقم التعريف ………………………… الجنسية …… ……… ……… ……… الذي بتاريخ / / هـ وعلى أساس الطلب المقدم من قبلنا ، عن طريق إلغاء تقرير الهجرة وتحويل خدمات العامل ………………………………………. رقم ……… إجراء تصحيحي للجنسية للعمال الوافدين إلى منشآتنا بموجب إعلان أننا نتعهد بعدم إصدار تأشيرة خروج نهائي أو تأشيرة خروج وعودة أو نقل خدماتهم خلال فترة ثلاثة أشهر من تاريخ نقل الخدمة. و
الاسم (صاحب العمل الجديد) /
رقم الهوية /
التوقيع /
ختم التثبيت /
ما هي طريقة الاستعلام عن تقرير الهروب؟
يمكن الاستعلام عن بلاغ هارب إلكترونيًا من خلال الخطوات التالية:
- قم بتسجيل الدخول إلى بوابة Escher.
- اضغط على كلمة استفسار إلكتروني.
- اختار الاستفسار عن عامل مهاجر.
- بعد ذلك يمكنك بسهولة تدوين المعلومات الضرورية عن الموظف الغائب سواء كان رقم البطاقة أو التأشيرة أو غيرهما.
- بعد ذلك اضغط على كلمة البحث.
- سيُظهر لك جميع البيانات المتعلقة بالطلب الذي قدمته بالفعل.
لعرض خطاب طلب نقل موظف من منطقة إلى أخرى ، انقر هنا: خطاب طلب نقل موظف من منطقة إلى منطقة أخرى
لقد ذكرنا في نهاية مقالنا ما هو شكل خطاب إلغاء تقرير الهروب ، إلى جانب الشروط الواجب توافرها في الخطاب وشروط إلغاء التقرير ، والشروط التي يجب أن تكون الحالات التي يجب الإبلاغ عنها كم من الوقت هل يتطلب الأمر مقابلة الطلب والنظر فيه وكيفية الاستعلام عن تقرير الهروب من خلال البوابة الإلكترونية.
